怀孕期间，公司倒闭了，孕妇应该得到怎样的赔偿

怀孕期间，公司倒闭了，孕妇应该得到怎样的赔偿一胎怀孕期间，所在石家庄分公司要注销（总部在北京），注定一年没有收入。作为孕妇，除了补偿金，还能得到怎样的赔偿，标准是什么？

您好，公司注销孕妇员工的赔偿标准主要是依据《劳动合同法》的相关规定。具体来说，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。赔偿的计算方法：1、特殊情况下的补偿：《劳动合同法》第四十二条，对于孕期、产期、哺乳期的女职工，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。如果用人单位违法解除劳动合同，女职工可以要求用人单位支付赔偿金。2、违法解除合同的赔偿：如果用人单位违法解除或者终止劳动合同，应当依照《劳动合同法》第八十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。