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石家庄生活-石家庄生活服务网»首页 › 民生关注 › 石家庄市人力资源和社会保障局 › 解除劳动合同补偿

解除劳动合同补偿

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查看200 | 回复1 | 2024-1-10 09:40:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
解除劳动合同补偿您好！请问： 用人单位（民营）违反《劳动法》与劳动者解除合同（被迫离职），经济补偿为12个月平均工资的标准，请问，平均工资是指在扣除五险一金之前的平均工资吗？
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市人力资源和社会保障局 | 2024-1-10 09:58:51 | 显示全部楼层
您好，入经济补偿金是按应发工资计算。《劳动合同法实施条例》第二十七条规定：《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收。
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