病退政策

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查看32 | 回复1 | 2024-10-28 09:15:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
病退政策石家庄事业单位病退规定。
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您好,2024年病退的相关规定是,截止到2024年12月31日,男年满50周岁,女年满45周岁,工作年限满15年,因病(非因工伤残)经鉴定完全丧失劳动能力,符合病退相关政策规定的人员。申报程序1、个人申请。符合上述范围和条件的人员,根据自身身体状况,向所在单位提出参加劳动能力鉴定的书面申请,并向单位提交申请劳动能力鉴定的相关材料。所在单位审核申请人申报材料,并核实申请人患病住院等实际情况,经研究通过后,报主管部门复核。2.部门复核。市直单位由主管部门负责审核汇总各用人单位申请材料,经所在单位和主管部门公示5个工作日无异议后,由主管部门按要求上报;各县(市、区)人社局负责对本县(市、区)申请材料的审核工作并按要求上报。3.组织鉴定。拟定于2024年12月组织劳动能力鉴定,病退申请人需携带本人二代身份证按时到场,具体时间、地点另行通知。劳动能力鉴定坚持公开、公平、公正的原则,采取统一组织、公开实施、网上公示的办法,由市劳动能力鉴定委员会组织实施,鉴定标准按照《关于印发<职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)的通知>的通知》(冀劳社〔2002〕138号)文件有关规定。组织形式采取专家集中现场检查、鉴定的形式,局纪检监察部门对鉴定工作全程监督。4.网上公示。市劳动能力鉴定结束后,鉴定结果在市人力资源和社会保障局官方网站进行公示,公示期5个工作日。公示无异议后出具劳动能力鉴定结论。  若您还有其他问题,可电话咨询0311-86688721。
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