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人才公寓退出

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查看34 | 回复1 | 4 天前 | 显示全部楼层 |阅读模式
人才公寓退出据悉，部分人已经离职并且人事关系不在本市，依然长时间居住在人才公寓，请问如何对这部分人进行约束呢？如何释放出来不符合居住条件的房源，给真正需要的人呢？文件规定，出现下列情形之一的，应当退出人才公寓：（一）人事关系已调离且不在我市工作的；（二）本人所在单位注册地或纳税地迁出我市的；（三）本人及其配偶在我市购买自用商品住房的；（四）转租、转借或擅自改变房屋用途的；（五）无正当理由连续6个月以上未在所分配的人才公寓居住的；（六）累计6个月以上未缴纳人才公寓租金的；（七）其他违反法律法规或公寓租赁合同约定的情形。由于个人情况确实无法及时退出的人才家庭，经申请，可以给予最多不超过六个月的过渡期，过渡期间按照市场租金缴纳房租。
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市人力资源和社会保障局 | 4 天前 | 显示全部楼层
您好，目前对于离职并且人事关系不在本市的人员，通过核验绿卡是否处于有效状态、社会保险是否在我市正常缴纳、接受社会举报等方式进行核查。
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